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Come diventare agente immobiliare e quanto si può guadagnare


Molto spesso giovani ragazzi che desiderano intraprendere la carriera di agente immobiliare si chiedono quali siano i requisiti e i segreti del mestiere per diventare un bravo agente immobiliare. La figura del consulente immobiliare è infatti un ruolo assai complesso che mette in relazione due parti contrattuali: i venditori e gli acquirenti degli immobili presenti sul mercato.

Ma quali sono i requisiti per diventare agente immobiliare? Tipicamente, la figura dell’agente immobiliare deve conoscere le dinamiche del mercato immobiliare, avere spiccate doti di vendita ed, infine, possedere buone doti relazionali, fondamentali per relazionarsi sia con chi vende che chi è interessato all’acquisto. Vediamo nel dettaglio come si articola il percorso da intraprendere per lavorare come agente immobiliare. Chi può diventare agente immobiliare? Per diventare agente immobiliare, è necessario soddisfare taluni requisiti, indispensabili per esercitare la professione e, a seguito del corso di formazione, bisogna superare l’esame della Camera di Commercio che abilita i candidati alla professione di agenti d’affari in mediazione. Innanzitutto, il requisito fondamentale per iniziare la carriera da agente immobiliare è essere in possesso del diploma di scuola secondaria di secondo grado, o laurea. Ma non solo, l’aspirante mediatore immobiliare deve: frequentare un corso per agente immobiliare riconosciuto, che può essere offerto da enti accreditati dalle Regioni oppure enti formativi riconosciuti dalle Regioni. superare l’esame per agenti d’affari in mediazione presso la relativa Camera di Commercio, che si compone di due parti: una orale e una scritta. Il superamento di entrambe le prove attesta in modo ufficiale l’appartenenza alla categoria professionale dell’agente.

Quanto guadagna un agente immobiliare

Innanzitutto, cosa fa un agente immobiliare? All’interno dell’organizzazione di un’agenzia immobiliare le principali mansioni sono due: collaboratore d’agenzia: il collaboratore è il punto di contatto tra agenzia e clienti ed è colui che si occupa di fornire alle rispettive parti le informazioni utili alla compravendita immobiliare; coordinatore di agenzia: è il punto di riferimento per l’agenzia, ossia colui che dirige l’organizzazione e che assolve i maggiori ruoli di responsabilità.

Come per tutte le altre professioni, l’esperienza e il ruolo sono fattori per determinare il salario mensile di un agente immobiliare. Dunque, lo stipendio di un giovane agente immobiliare, può variare di mese in mese a seconda del numero di transazioni mensili che riesce a concludere. Tuttavia, anche per i profili junior è previsto un rimborso mensile che parte da un minimo di 400 € al mese , in aggiunta a benefit, premi produzione si può arrivare a 2500 € al mese. Come già anticipato, è prassi generalizzata aumentare lo stipendio al crescere degli anni di lavoro, agli inizi il broker provvederà all’istruzione e all’ affiancamento al collaboratore sostenendolo con un rimborso spese. Inoltre, oltre all’indennità fissa, cioè lo stipendio fisso commisurato tra esperienza, tempo e ruolo ed indipendentemente dal numero di pratiche concluse, l’agente immobiliare ha diritto al riconoscimento di provvigioni, che sono compensi extra riconosciuti, per esempio, quando si ottengono i mandati e si concludono le vendite degli immobili: anche in questo caso, il tutto commisurato alle esperienze maturate e al ruolo ricoperto. Se desideri intraprendere la carriera di agente immobiliare e desideri scoprire cosa significa diventare un consulente immobiliare, contattaci oppure invia il curriculum qui.

Agente, imprenditore e formatore immobiliare

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